企业（yè）核心价值观（guān）是指企业及其员工的（de）价值取向，是指企业在追求经营成功过程中所推（tuī）崇的基本信念和奉（fèng）行的（de）目标。从哲学上说，价值观是关于对象对主体（tǐ）有用（yòng）性的一种（zhǒng）观念。而企业价值观是企业全（quán）体（tǐ）或多数员工（gōng）一致赞同的关（guān）于企业（yè）意义的终（zhōng）极判断。

企业核心价（jià）值（zhí）观简（jiǎn）而言之，就是企业决策者对企业性（xìng）质、目标、经营方式（shì）的取向所做出（chū）的选择（zé），是（shì）所有员工所（suǒ）接受的共（gòng）同观念。不（bú）管社会（huì）如何变化，产（chǎn）品会（huì）过时，市（shì）场（chǎng）会（huì）变化，新技术会不断涌现，管理方（fāng）式也在（zài）瞬息万变（biàn），但是在优秀的（de）公司中（zhōng），企业核（hé）心价值观（guān）不会变，它代表着企业（yè）存在的理由（yóu）。

诚（chéng）者，天之（zhī）道也；

信者，人之言也（yě）；

百德（dé）诚为先（xiān），万事信（xìn）为本（běn）；

以诚信为基石，树百年长青（qīng）业。

诚信∶以真诚之心,行信义之事。诚，真（zhēn）实，诚恳；信，信任，证（zhèng）据。诚信，是诚（chéng）实无欺（qī），信守诺言，言行一致，表里如一。

诚信文（wén）化

内涵：引此文化核心词（cí），意在表现集团公司几（jǐ）十年来在（zài）诚信办企、文化兴（xìng）企、质量立企的道路上从未有过止息。推崇“诚（chéng）信”文化精神，集（jí）团公司即可保持积极向（xiàng）上的（de）拼搏态势，长此以往便能在中原大地立足、扎根。

如（rú）今（jīn），集团公司全体同仁秉（bǐng）承“诚信（xìn）”文化（huà）精神，以更加旺盛的（de）斗志，自强不息的精神，紧（jǐn）跟（gēn）时代步伐，以（yǐ）诚信的（de）文化、一流的质量、优（yōu）质的服（fú）务、高（gāo）效的施（shī）工，为进（jìn）一（yī）步推（tuī）动（dòng）建（jiàn）筑（zhù）工（gōng）程（chéng）服务，为建筑行业的（de）发展注入我们的“郑州（zhōu）qy球友会和一建之力（lì）”！

诚信维（wéi）度

四个诚信维度既一脉相承又逐渐升华

1、为（wéi）人诚信 做人以实

做人诚（chéng）信是做人立身之本（běn），著名的教育家陶行（háng）知曾说：“千（qiān）学万学学做真（zhēn）人”。国（guó）家（jiā）主席习近（jìn）平也曾提到“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要（yào）实”的“三严（yán）三实”重要论（lùn）述。这就要求我们：

要把诚信当作人际交往的底线，始终坚守这种高（gāo）尚的美德。对人做（zuò）到真实、诚恳，讲信用；信（xìn）守诺言（yán）、表里如（rú）一（yī）；工作生活中多方（fāng）面换位（wèi）思（sī）考，从对方角度考（kǎo）虑（lǜ）问题。

作为一个（gè）诚信的人应拥有：根植于内心的修养品质；无需（xū）提醒的自（zì）觉力；严于律己的（de）约束力；以及为别人着（zhe）想（xiǎng）的善良之心！

2、经营诚信 信守约定

集团（tuán）公司在经营（yíng）中始终坚持重信用、守合同，严格坚守（shǒu）经营原（yuán）则；诚信经营（yíng），对相关（guān）方真诚相待，信守约定（dìng）。

诚信经营是（shì）集团（tuán）公司的经营（yíng）原则。集团（tuán）公司严（yán）格履（lǚ）行（háng）与建（jiàn）设单位、劳务企业（yè）、材料设备（bèi）供应（yīng）商等签订的合同。在经（jīng）营活动中，严格履行同合（hé）作方、供应商等相关方（fāng）的经营（yíng）活动约定（dìng）。经过几（jǐ）十（shí）年经营发展，集团公司相（xiàng）继获得“AAA企业信用等级（jí）证书”、“建筑施工AAA级信用企业”、“河南省信（xìn）用建设示范单位”等（děng）荣（róng）誉。

3、生产诚信（xìn） 保质创优

严格按照法律法规、标准、规（guī）范组织、精（jīng）益求（qiú）精生产；以（yǐ）严谨务实的态度以及卓越高效的工（gōng）匠精（jīng）神，对待生（shēng）产（chǎn）过程中的每个环（huán）节；

高标准、严要求；确保质量、安全、工（gōng）期（qī）、环保，精心组织、文明施工。严格按照合同约定交付合格产品（pǐn），积极创建优质工程（chéng）。集（jí）团公司在几十年的生（shēng）产活动（dòng）中已建立健全质量管理体系（xì），完（wán）善质量管理制（zhì）度，细化管（guǎn）理措施，严格执行国家行业标准、规范、规程以及企业质量管理体系文件，定期（qī）对质量管理工作进行（háng）考核（hé）评（píng）价，并（bìng）持续改进。每建必（bì）精！

强化质（zhì）量管理（lǐ），向质量（liàng）要（yào）效（xiào）益（yì），向（xiàng）管（guǎn）理要（yào）效益。把质量（liàng）卓越作为最大追求，以（yǐ）质量求生存，靠管理谋发展，实施工程创（chuàng）优，以优质工程促进企（qǐ）业品牌建（jiàn）设。

4、社（shè）会诚信 铸就（jiù）价值

党（dǎng）的十九（jiǔ）大报告指出，要推进诚（chéng）信（xìn）建（jiàn）设和志愿（yuàn）服务制度化，强（qiáng）化社会责任意（yì）识、规则意识、奉献意（yì）识。

这就要求我们（men）坚守社会诚信（xìn），遵守法（fǎ）律（lǜ）法规，遵守社会道德规范，遵（zūn）守行业规矩，守法经营，合规（guī）行事，依法纳（nà）税。

坚持绿色施工，健康可持（chí）续发展。勇于担当（dāng）行（háng）业引领（lǐng）重任，积极承担社会责任，热（rè）衷公益 、回报社会。

坚持以（yǐ）诚信文化为引领，通过为（wéi）人（rén）诚信、经营诚信（xìn）、生产诚信、社会诚信助推（tuī）实现企业、员工、客户、社会共（gòng）赢。

共赢是我们的价值追求。我们坚持在（zài）诚信合（hé）作中谋求共赢，是（shì）形成利益共同体、赢得市场信赖的（de）必由（yóu）之（zhī）路，是鼓舞（wǔ）斗志、凝心（xīn）聚力及实现资源优化整（zhěng）合的（de）最佳（jiā）途径。诚信要求我们做到公道（dào）办（bàn）事、尽职尽责（zé），对客（kè）户坦（tǎn）诚相待，对员工公平（píng）公开（kāi），对社会奉献（xiàn）力（lì）量。实事求是，最终实（shí）现共进共赢！